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公司派专员参加嘉兴市社会评价组织内部督导员培训班

2022-07-26   阅读:167

722-24日,2022年嘉兴市技能人才社会评价组织内部质量督导员培训班圆满举办。本次培训由嘉兴市职业技能鉴定中心主办,嘉兴南洋职业技术学院承办,全市各社评组织从事技能人才评价质量督导的学员共计170余人参加了此次培训。 

本次培训采用了线上与线下教学相结合的模式,特别邀请了省、市技能人才评价中心专家、学院优秀教师等授课。主要学习了《技能人才评价制度改革》、《浙江省社会评价组织技能等级认定操作指南解读》、《质量督导内容与要求》、《政策法规廉政教育》,听取了嘉兴南洋职业技术学院王雪亘院长关于《工匠精神》的经验分享,以及嘉兴技师学院张月强老师对《职业分类、职业标准与题库开发技术规程》等方面的专题讲座。

7月24日的线下培训在嘉兴南洋职业技术学院举行,嘉兴市人力资源和社会保障局副局长易连强出席开班仪式。她指出,技能人才社会培训评价建设是“抓基础、利长远、补短板、布新局”的基础工程,各社评组织相关工作人员要主动适应职业技能人才评价制度改革,加强学习培训,掌握技能人才评价最新要求,提高技能等级认定工作水平,切实培养更多高素质技术技能人才,积极发挥社会评价组织正能量。 

目前,锦萧科技技能人才认定职业范围包括混凝土工(五级、四级、三级),钢筋工(五级、四级、三级、二级),市人力社保局在本月也发布了最新公示。自认定工作开展以来,公司已举办多期混凝土工职业技能培训,完成鉴定发证人数近500人。通过此次内部督导员培训,及时发现和改进评价认定工作不足,对后续评价认定工作的开展起到很好的引导促进作用。



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